中国多地出台措施 关爱一线战“疫”人员

(抗击新冠肺炎)中国多地出台措施 关爱一线战“疫”人员

中新社合肥2月9日电 (记者 吴兰)特别优秀可“火线”提拔、评高级职称免考优先、给予临时性工作补助、建立工伤认定及待遇支付绿色通道……连日来，包括安徽、浙江、四川等省在内的中国多地出台措施，激励关爱在疫情防控一线的“战疫者”和“担当者”。

安徽七部门联合制定出台了十条具体举措，激励引导基层党员干部和医务工作者在疫情防控一线担当作为。坚持在疫情防控一线近距离观察了解和识别干部，对表现突出、堪当重任的优秀基层干部大胆提拔使用或优先晋升职级。因履行工作职责感染新冠肺炎的一线工作人员，建立工伤认定及待遇支付绿色通道。

安徽还明确疫情防控一线的医疗卫生专业技术人员，在申报晋升同系列高级职称时，可免予卫生系列高级专业技术资格考试一次且优先评定。获省部级以上表彰且满足基本条件的，可直接评聘上一级职称。

浙江出台八项举措激励关爱战“疫”勇士，综合采取政治激励、工作激励、精神激励等多种形式，进一步激励基层党员干部和一线医务工作者敢于担当、冲锋在前，如对参加一线防控工作表现突出的医务工作者，在职称评定上优先评定；对经受考验的村(社区)干部和青年人才，优先纳入村(社区)组织换届推荐人选。

资料图：发热门诊。　黄歆 摄

湖南出台的《进一步激励关爱疫情防控一线工作人员的若干措施》则明确表示，综合采取提拔晋升、考核奖励、工作保障、走访慰问、表彰宣传等措施，激励疫情防控一线工作人员不忘初心、牢记使命，勇于担当、奋勇向前，坚决打赢疫情防控阻击战。

四川出台了《关于激励广大党员干部人才在打赢疫情防控阻击战中担当作为的十条措施》，明确对表现突出、堪当重任的优秀干部，优先提拔重用，特别优秀的可按规定破格提拔、“火线”提拔；对上一线的机关企事业单位年轻干部，优先纳入优秀年轻干部库跟踪培养，条件成熟的大力选拔重用……

中国各地出台的激励关爱基层党员干部和医务工作者在疫情防控一线的措施，被网友们点赞，称是“暖心”之策。

网友“那一片片的风”认为，以生命拯救生命，值得这样；网友“小小匡子”评论认为，理所应当，逆行的人值得这样的待遇。愿每个奋战一线的人都健健康康。(完)