中银香港原总裁高迎欣“空降”民生银行，第八届董事会呼之欲出

新掌舵人“空降”能否改变民生银行当前困境？

界面新闻获悉，5月29日上午，民生银行召开内部会议，宣布现年57岁的原中银香港副董事长、总裁高迎欣加入民生银行，出任党委书记，行长郑万春改任党委副书记。

5月25日，中银香港公告称，执行董事、副董事长兼总裁高迎欣因工作调动，辞任中银香港相关职务。该公司董事会谨借此机会向高先生在其任内对公司及该银行各方面发展所做出的宝贵贡献表示诚挚谢意和高度赞许。

高迎欣出任民生银行党委书记印证了此前的业内传闻。不过，高迎欣仍需经股东大会、董事会、监管批复等一系列程序后，才能正式出任董事长。

高迎欣出生于1962年，1986年硕士毕业于上海华东理工大学，随后便加入中国银行，此后在中行系统内从事公司业务、信贷业务、国际业务等30余年。曾任总行信贷业务部总经理、公司业务部副总经理、中银国际控股有限公司总裁兼首席运营官、中银香港（控股）有限公司及中国银行（香港）有限公司执行董事及副总裁、中银国际控股有限公司董事长和中国银行（卢森堡）有限公司董事长、中国银行（英国）有限公司董事长、中银国际证券有限责任公司董事长。2015年在中行总行担任副行长，2018年辞任，再次回归中银香港担任副董事长、总裁至日前辞任。

高迎欣的空降，意味着超期服役的民生银行第七届董事会也即将“翻篇”，待相关履新程序完毕后，高迎欣将大概率出任新董事长，第八届董事会也将正式选举诞生。

2019年底，民生银行便已宣布启动董事会换届，董事史玉柱曾在新浪微博上公开表态，“新董事会成员收入必须与业绩市值挂钩”，一时引发广泛关注。

但也许是受疫情影响，之后过去不足三个月，民生银行再次宣布，董事会换届工作需相应延期，第七届董事会董事的任期将顺延至股东大会选举产生第八届董事会止。

事实上，这并非是民生银行董事会第一次延期换届。在第六、七届董事会更迭之时，便出现过一次接近两年的延期。由于股权分散的历史原因，民生银行的董事们与内部管理层，甚至是监管部门的暗中博弈一直是业内外猜测的谜题。在利润与成本、发展与改革等问题上，民生银行的董事们尚未达成共识。

《第七届董事会第二十次会议决议公告》显示，关于《公司2019年度利润分配预案（草案）》的决议，副董事长刘永好表示弃权，理由为“应更科学的进行资本管理安排。” 关于《公司2020年度财务预算报告（草案）》的决议，副董事长张宏伟表示弃权，理由为“希望能够降低成本，提高利润。”副董事长刘永好也表示弃权，理由为“改革力度和治理力度应更强。”

民生银行年报显示，2019年实现营收1804.41亿元，同比增长15.10%；实现归属于母公司股东的净利润为538.19亿元，同比增长6.94%；净息差2.11%，同比上升0.24个百分点，是近4年最高的盈利水平；不良贷款余额544.34亿元，比2018年末增加5.68亿元，增幅1.05%；不良贷款率1.56%，比2018年末下降0.20个百分点。

接下来要如何打破经营瓶颈、如何平衡多方利益，将是民生银行给高迎欣及第八届董事会带来的新课题。