哈啰否认裁员：奖优罚劣没一刀切，现在是账上现金最多的时候

4月2日，澎湃新闻记者从哈啰出行处获悉，哈啰出行今日在公司内部发布公开信，回应裁员传言及公司运营情况。哈啰出行执行总裁李开逐在公开信中表示，去年是哈啰出行人员增长最多的一年，组织效率也出现了一些问题，因此公司更加注重绩效管理，通过严格的271考核机制，奖优罚劣，优秀的人会有更多的回报和机会，10%低绩效的同学也需要及时改进，改进情况不太好的有面临淘汰的可能。据澎湃新闻记者了解，在哈啰出行，“271

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