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苹果内部备忘录警告员工勿泄密:去年发现29人,12人被捕

苹果近期发布了一条内部备忘录,用较长的篇幅警告员工不要泄露公司信息,并称2017年公司发现了29名泄密员工,其中12名已被逮捕。不过讽刺的是,这条意图阻止员工泄密的备忘录同样被泄露给了媒体。彭博社当地时间4月13日的报道中,发布了备忘录全文。备忘录中称,“泄密者不仅会失去他们在苹果公司的工作,一些案例中还会因网络入侵和

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无关感情纠纷 美国女枪手行凶因不满视频被删

据外媒报道,全球最大视频网站YouTube位于美国加州的总部日前发生枪击案,一名女枪手闯入大楼开枪伤3人后自杀。警方一度以为事件涉及感情纠纷,但经初步调查后,发现枪手埃格达姆疑因不满多次被YouTube删除片段及停权,导致她失去收入,因此怀恨在心到总部开枪报复。事发于3日下午1时许,枪手进入位于加州圣布鲁诺的YouTu

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奇葩规定!日本企业要求女员工“按先后顺序怀孕”

“对不起,我妻子‘提前’怀孕了。”据日本《每日新闻》3日报道,该国一家幼儿园规定,女员工要根据入园时间的先后按顺序怀孕,以避免多名老师同时怀孕,对幼儿园的运营产生影响。其实,在日本有如此奇葩规定的公司不止一家,这让民众对该国的未来感到担忧。据报道,在日本职场,像这样被迫排队怀孕的情况并不鲜见。一般来说,工作时间长的人享

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【深度】管理层大调整背后:耐克危机中自清门户

作者|罗盈盈3月中旬,2018财年三季度财报发布前夕,美国运动品巨头耐克的管理层突发变动,引起行业内的诸多猜疑。效力耐克长达25年的品牌总裁特雷沃·爱德华兹(TrevorEdwards)、全球总经理杰米·马丁(JaymeMartin)黯然离职——其中,爱德华兹曾被视为耐克首席执行官马克·帕克(MarkParker)的下

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五大国有行去年集体减员,部分银行六成员工超过40岁

证券日报4月3日消息,随着中国银行年报全新出炉,五家国有银行2017年业绩全部披露。年报数据显示,五家国有银行员工在境内银行机构员工全部减少,其中工商银行、农业银行、建设银行减员都在8000人以上,中国银行仅内地商业银行机构员工减少96人,整体员工数量不降反增,交通银行境内银行机构从业人员减少了1259人。除此之外,在

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英博彩公司让员工互定薪金 涨薪需要获同事认可

据外媒报道,英国伦敦的一家博彩公司采取极为透明的薪金政策,让员工知道同僚的薪水、互定薪金,任何人想加薪都要获得同僚的认可这家博彩公司Smarkets拥有约100名员工,该公司的一般加薪率介于10%至30%。软件工程师马奎斯表示,大多数同事都能得到自己想要的薪水,她也获得了自己要求的12%加薪率,而所有同事都能在公司的内

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马克龙迎大考:法航、家乐福、铁路等行业大罢工 最长三个月

从当地时间时间3月30日起,法国开始面临来自航空、铁路、能源、超市、学校、司法等各行业的集体大罢工。其中,铁路工人将进行长达三个月的罢工,以抗议总统马克龙的改革计划。而4月1日正好是西方的复活节公共假期,大罢工势必对法国居民的生活出行造成影响。此轮大罢工将是马克龙担任总统以来,面临的最大规模抗议行动,其改革计划也随之面

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日本化妆品企业推出“养颜假” 皮肤状态差可休假

日本娜丽丝公司近日宣布,将从4月起实行“养颜假”制度:无论性别、年龄,员工若是肌肤有恙,可在20天带薪休假范围内获得休假,回家“养颜”。依据娜丽丝官方网站,皮肤状况差、“烂脸”等会给员工带来压力,降低其自信心及工作热情,从而使员工工作效率低下。娜丽丝向来重视员工身心健康,相信员工状态直接关系到公司业务的发展。与其勉强员

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为了让公务员少加班,韩国政府周五晚上八点要强制断电

韩国政府计划于这周周五20:00让办公电脑断电,迫使公务员按时下班。而在本月早些时候,韩国国会通过法律,将每周最高工作时间从68小时降至52小时。目的是阻止“加班加点的文化”。虽然长时间的工作一度被认为是经济快速增长的必要条件,但现在也被认为降低了工作效率。韩国的公务员平均每年工作2,739小时,比其他发达国家的公务员

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为打破加班文化首尔政府出新规,但员工却不买账……

近期,韩国首尔政府推出了一项新规,要求政府部门在星期五晚8点关闭所有电脑电源,让员工准时下班。但在加班文化盛行的韩国,这一决定并没有得到支持,反而被诟病。新规“三步走”据英国广播公司(BBC)报道,首尔市政府将在未来三个月内分三步推行这项新规:第一阶段,在3月30日星期五当天,所有政府部门将在晚8点切断电脑电源。第二阶

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越上班负债越多!韩国乐天子公司被曝向员工摊派销售业绩

在像样的大企业上班,然而却越上欠债越多,你相信吗?韩国乐天集团旗下子公司乐天制果营业组的员工就出现了上述情况。怎么回事?据韩国JTBC电视台21日报道,因为受公司过分的销售业绩压迫,这些员工用自己的钱来填补业绩。几年下来,不少人负债累累,更有甚者背负高达数亿韩币债务。在公开的聊天对话内容中,乐天制果的营业组组长正布置当

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立法遏制“过劳死”,能让职场人摆脱疯狂加班吗

“不是在上班,就是在上班的路上。”加班,似乎是每个职场人无法回避的问题。在近日的全国两会上,有政协工会界委员呼吁,要遏制过度加班现象,在企业层面建立健全工时协商机制,在行业层面科学制定劳动定额,在立法层面明确界定“过劳死”标准,在政府层面加大执法惩处力度,切实维护劳动者合法权益。这些年,我国城市经济社会快速发展,与广大

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加班文化致过劳死 利润重压之下日韩真敢缩短工时?

2016年9月,日本野村房地产开发公司一名50多岁的工作人员自杀。《日本时报》3月5日援引消息人士报道说,当地劳工标准办公室终于在两年后得出结论,认为此人自杀是由劳累过度造成。报道说,此人在一个月内的加班时间曾经达到180小时——这相当于每个自然日加班6小时,或是每个工作日加班9小时。在日本的近邻韩国,同样有着过度加班

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俄国防工厂疑泄漏剧毒物质 女员工12天掉光头发

近日,俄罗斯一国防工厂被曝有剧毒性物质泄漏,致使20多名员工的身体于2017年末开始产生不同程度的异常,甚至迅速恶化。综合英国《每日快报》及今日俄罗斯消息,该工厂是俄罗斯著名的飞机制造厂——别里耶夫航空制造公司(BerievAircraftCompany),它位于俄罗斯西部城市塔甘罗格。近日,工厂疑似泄露了铊性物质,而

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印度孟买:跨国公司外派员工的淘金好去处

“去东方吧,那些外籍人士正在那里赚大钱呢。”彭博社的一篇文章这样写到。在全球化的今天,为了寻求更广阔的发展空间,人有时会前往异国他乡。在海外跨国公司求职如何选择工作地?汇丰最近的一份报告或许能给你一些启发。汇丰控股旗下HSBCBankInternational的一项调查显示,在外籍人士所得薪水的全球排名中,印度孟买居于

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英国乐施会公布性丑闻处理决定:4名员工被开除,3人辞职

2月20日消息,英国乐施会遭媒体质疑有意隐瞒员工海外嫖娼,因而19日公布一份2011年内部调查报告,希望“展现诚意”,让公众恢复对这家非政府援助组织的信任。乐施会在声明中说,“破例”发布这份报告,是“因为我们希望尽量透明地展示当时的调查和随后所做决定,同时也因为我们认识到这一事件已造成信任缺失”。英国《泰晤士报》9日披

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消息称亚马逊在总部和全球范围内裁员数百人

2月13日早间消息,据一位知情人士透露,亚马逊正在西雅图总部裁员数百人,并在全球范围内裁员数百人,对于几年来一直呈井喷式增长的在线零售巨头来说实属罕见。被裁撤的员工主要来自消费零售部门,同时,该公司继续在其它领域积极招兵买马。亚马逊是全球第二大总部设在美国的企业雇主,裁员数百人是小事一桩,与近年来动辄裁减数千人的微软和